Actualizaciones de la nómina y la Seguridad Social en Portugal para 2025
A medida que nos preparamos para 2025, entrarán en vigor importantes actualizaciones de las nóminas, las primas de la seguridad social y las normativas fiscales en Portugal. En Parakar, nos comprometemos a garantizar que sus sistemas de nóminas estén totalmente actualizados y cumplan con estos cambios. A continuación, hemos resumido las actualizaciones clave para ayudarle a mantenerse informado sobre lo que puede esperar el próximo año.
Cambios en las nóminas para 2025
- Aumento del salario mínimo: El salario mínimo nacional aumentará a 820 euros al mes, lo que refleja el compromiso del Gobierno de mejorar los ingresos de los trabajadores con rentas bajas.
- Cotizaciones empresariales: Se mantienen en el 23,75% del salario bruto, cubriendo pensiones, asistencia sanitaria y otras prestaciones.
- Cotizaciones de los trabajadores: Se mantienen en el 11% del salario bruto.
- Ajustes del impuesto sobre la renta: Los tramos impositivos se han ajustado para tener en cuenta la inflación, lo que beneficia a las rentas medias. Se mantienen las deducciones por gastos sanitarios y educativos.
- Reducción del impuesto de sociedades: El tipo del impuesto de sociedades se reduce al 20%, con el fin de estimular el crecimiento económico e incentivar las inversiones empresariales.
- Plazos para la declaración de la renta: La fecha límite para presentar la declaración del IRPF es el 31 de marzo del año siguiente.
Cómo le apoya Parakar
En Parakar, garantizamos:
- Actualizaciones de nóminas sin fisuras: Integraremos todos los cambios legislativos, incluidos los ajustes fiscales y la indexación salarial, en sus sistemas de nóminas.
- Garantía de cumplimiento: Nuestro equipo supervisa activamente las normativas laborales y fiscales portuguesas para mantener sus operaciones en conformidad.
- Comunicación con los empleados: Proporcionamos información clara y precisa a sus empleados sobre los cambios que afectan a su salario.
- Asistencia personalizada: Asesoramiento a medida para gestionar las complejidades de la nómina y garantizar el cumplimiento de la legislación local.
Crezca con Parakar en Portugal
En Parakar, no sólo gestionamos nóminas, somos su socio en el crecimiento empresarial. Explore nuestra gama de servicios.
- Consultoría de RRHH: ¿Necesita ayuda con los contratos de trabajo, el cumplimiento normativo o la gestión de empleados? Estamos aquí para ayudarle.
- Consultoría de nóminas: ¿Tiene problemas con las nóminas o quiere optimizar sus operaciones? Déjese guiar por nosotros.
- Employer of Record (EOR): Simplifique la contratación internacional sin necesidad de entidades locales.
- Servicio completo de nóminas y RRHH: Ideal para empresas internacionales que buscan una solución de RRHH y nóminas sin fisuras en varios países.
Deje que Parakar le ayude a agilizar sus operaciones, mejorar el cumplimiento y desbloquear oportunidades de crecimiento. Si está listo para beneficiarse de nuestros servicios o tiene preguntas sobre estas actualizaciones, póngase en contacto con Parakar hoy mismo. Juntos, nos aseguraremos de que su nómina funcione sin problemas y su negocio prospere en 2025 y más allá.