Estamos aquí para ayudarle

Su socio local en Irlanda

Expertos nativos en RRHH

Nuestros expertos locales son capaces de ofrecer las soluciones más efectivas para sus necesidades de expansión gracias a su amplio conocimiento de la cultura empresarial local y a sus fluidas habilidades lingüísticas.

Más de 20 años de experiencia

Soluciones personalizadas

Gracias a nuestras oficinas locales y a nuestro profundo conocimiento de las leyes locales, podemos ofrecer soluciones a medida adaptadas a las necesidades únicas de la expansión de su empresa.

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Mude hoy mismo su empresa a Irlanda

Como empresa en crecimiento, decidir a dónde expandirse puede resultar complicado. Irlanda podría ser una gran opción para su expansión europea. El gobierno irlandés ha realizado importantes esfuerzos para establecer uno de los mejores sistemas educativos de Europa, lo que ha dado como resultado una mano de obra joven y altamente cualificada que las empresas pueden aprovechar a la hora de expandirse a Irlanda. Además, la actitud de Irlanda favorable a las empresas y los bajos tipos del impuesto de sociedades la han convertido en un destino de inversión atractivo para las empresas extranjeras que buscan expandirse a nuevos mercados.

Parakar puede ayudarle a contratar a personas con talento para que trabajen en su empresa en el extranjero. Con nuestro servicio Employer of Record en Irlanda, gestionamos sus actividades de RRHH y nóminas, a la vez que cumplimos con las leyes y normativas irlandesas. Sus empleados son contratados legalmente por Parakar en Irlanda, mientras usted gestiona y supervisa las operaciones.

Acreditado ante las autoridades irlandesas

Parakar es una empresa que opera en el ámbito de la normativa laboral y está autorizada por el Departamento de Negocios, Empresa e Innovación (DBEI) en Irlanda. En virtud de la Ley de Agencias de Empleo, Parakar ha sido acreditada por el DBEI, lo que nos permite funcionar como una empresa de acogida de empleo que cumple la normativa en Irlanda.

Esta acreditación garantiza que cumplimos toda la normativa necesaria en materia de empleo. Como resultado, los clientes que trabajan con Parakar pueden estar seguros de que sus acuerdos de empleo se ajustan a la legislación irlandesa. En general, la acreditación DBEI de Parakar es un activo valioso para operar de forma efectiva y ética dentro del contexto laboral irlandés.

Nuestras mejores características

Nuestros servicios en Irlanda

Servicios de Employer of Record

Al utilizar los servicios de Employer of Record en Irlanda (EOR), puede contratar talentos sin tener que crear una entidad, ya que nos encargaremos de todas las necesidades legales y del papeleo en su nombre.

Fiscalidad

Nuestro equipo garantiza una gestión eficiente de la fiscalidad en Irlanda, minimizando al mismo tiempo el riesgo que conlleva.

Servicios completos de nóminas y RRHH en Irlanda

Disfrute de nuestros servicios de nóminas que incluyen un paquete completo de RRHH, que se ocupa de todas las necesidades de gestión de los empleados.

Servicios de nóminas y RRHH bajo demanda en Irlanda

Disfrute de nuestros servicios de nóminas y/o de un paquete completo de RRHH bajo demanda, que se ocupa de todas las necesidades de gestión de los empleados.

Permisos de trabajo

Nuestro equipo de experimentados especialistas en inmigración le guiará a través del proceso de obtención de un visado/permiso de trabajo para su empleado, asegurándose de que todos los documentos necesarios se presentan correctamente y a tiempo.

Beneficios para empleados

Siempre se proporcionan beneficios a los empleados, incluido el seguro médico, y nos esforzamos por encontrar el mejor paquete de beneficios adaptado a los valores de su empresa para sus empleados.

Gestión de viajes y gastos

Facilitamos una plataforma para la procesar los gastos. Sus empleados disponen de un sistema fácil de usar para presentar los gastos.

Consejos en derecho laboral

¿Necesita consejo jurídico en caso de complicaciones entre empresario y empleado? Estamos a su disposición. Nuestros expertos jurídicos se mantienen siempre al día de las leyes y normativas locales, lo que les permite ofrecerle asesoramiento y orientación expertos en normativa laboral.

Datos laborales

En Irlanda, el 1 de enero de 2023 entró en vigor la «Ley de Baja por Enfermedad», que establece un régimen obligatorio de subsidio por enfermedad para todos los trabajadores. El régimen se introducirá progresivamente a lo largo de un periodo de cuatro años para ayudar a los empresarios, en particular a las pequeñas empresas, a planificar con tiempo suficiente. En 2023 los empleados tendrán derecho a 3 días de subsidio por enfermedad al año.

Más información sobre las condiciones laborales irlandesas aquí:

Más información

Vamos más allá

Proporcionamos servicios extensos de RRHH, PEO y nóminas que van más allá de lo que ofrece un típico departamento local de RRHH. Queremos asegurarnos de que usted y su personal se sientan cómodos y atendidos en Irlanda y de que se eliminen los retos de la gestión de personal en el extranjero. Lo conseguimos haciendo que todos los aspectos de la administración de nóminas y RRHH cumplan plenamente la normativa, por lo que puede estar seguro de que todo está solucionado.

Resumamos

¿Por qué elegir Parakar en Irlanda?

Parakar tiene una entidad irlandesa y está registrada como empleador ante las autoridades irlandesas.

Actuamos como su Employer of Record para contratar y pagar las nóminas de sus empleados en Irlanda.

Ofrecemos una gran gestión para los beneficios personalizados de los empleados.

Servicios para empleados Irlanda