Conoce a Anne, becaria de marketing de contenidos

En Parakar, creemos en dar a los jóvenes profesionales la libertad y la responsabilidad de contribuir de forma significativa desde el primer día. En esta edición de Parakar Team Talks, nos hemos sentado con Anne, nuestra becaria de marketing de contenidos, para conocer más sobre su trayectoria, los proyectos de los que se siente orgullosa y lo que hace que su experiencia como becaria sea tan gratificante.

De un instituto bilingüe al marketing internacional

Anne está cursando actualmente el segundo año de la Licenciatura Internacional en Comunicación y Medios (IBCoM) en la Universidad Erasmus de Róterdam. Con una formación bilingüe (neerlandés-inglés) y un gran interés por los entornos internacionales, elegir una carrera con orientación internacional fue algo natural.

«Siempre he sabido que quería trabajar en un entorno internacional. Por eso me atrajo la IBCoM y Parakar. Ambas combinan el pensamiento global con la comunicación, lo que se adapta perfectamente a mí».

Aunque las prácticas son un requisito del programa, Anne aprovechó la oportunidad para explorar el marketing en la práctica, más allá de la teoría que aprendió en el aula.

«Antes de incorporarme a Parakar, no tenía una idea clara de cómo era el marketing en el día a día. Pronto descubrí que se trata de crear una historia en torno a tu marca, a través de imágenes, tono y contenido. Eso es lo que me entusiasma: dar sentido e identidad a una marca, pero siempre basándome en la verdad y la autenticidad».

Un día en la vida: creatividad dentro de una estructura

El papel de Anne abarca muchos aspectos diferentes del marketing. Desde la gestión del contenido de Parakar en LinkedIn y el sitio web hasta la traducción de páginas y el diseño de materiales de marca, cada día supone un nuevo reto. Los viernes son sus días favoritos, no porque el trabajo cambie, sino por el ritual semanal de ir al mercado local con sus compañeros a comprar pasteles y pescado frito. Uno de los proyectos de los que se siente más orgullosa es la guía «Let’s Get Started» para servicios de RR. HH.: documentos descargables que ayudan a los clientes a comprender cómo empezar a contratar personal en los diferentes países en los que opera Parakar.

«Al principio pensaba: ¿soy realmente capaz de diseñar algo así por mi cuenta? Pero pronto me di cuenta de que soy más creativa de lo que pensaba. Trabajar con Kayleigh y Kim fue una experiencia fantástica, confiaron en mí para dirigir el proceso de diseño respetando la marca de Parakar».

Colaboración y cultura en Parakar

Anne trabaja a menudo con departamentos como RR. HH., EOR y Nóminas para traducir sus aportaciones en contenido visualmente atractivo y acorde con la marca, un proceso que disfruta de verdad. Lo que más le llama la atención es el fuerte sentido de la colaboración y el aprecio entre los equipos, independientemente de su función o antigüedad.

«Aquí hay un verdadero sentido del aprecio entre los equipos. Aportas ideas, recibes comentarios y juntos creáis algo valioso. Incluso como becaria, siempre me he sentido como una más».

Ella cree que esta cultura inclusiva es lo que realmente diferencia a Parakar.

«La cultura aquí es increíblemente inclusiva, independientemente de la cultura, el género y el puesto de trabajo. No hay una jerarquía estricta y todo el mundo es accesible. Es un entorno profesional en el que se puede reír, compartir ideas y ser uno mismo».

Eso es también lo que hace que las publicaciones centradas en la cultura de Parakar tengan tan buen rendimiento en las redes sociales. Anne ha visto de primera mano cómo contenidos como las semanas de incorporación o las sesiones fotográficas del equipo atraen constantemente la atención, porque resaltan el lado humano de la empresa.

¿Su consejo para los futuros becarios?

«Que se lancen. Aprenderán muchísimo y la cultura es realmente solidaria. Hay flexibilidad, libertad y espacio para crecer. Desde el primer momento, sentí que formaba parte de algo, que no solo estaba realizando tareas de becaria, sino que realmente contribuía».

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