EL SERVICIO COMPLETO (Apoyo en RRHH y Nómina)
¿Necesita una solución de empleo bien gestionada en toda Europa y el Reino Unido?
❌ Confusión en el cumplimiento de la normativa laboral: navegación por normativas complejas y en constante cambio.
❌ Problemas con las nóminas: coordinación entre distintos sistemas, divisas y legislaciones.
❌ Enigmas contractuales – Intentar mantener la coherencia al tiempo que se cumplen los requisitos locales.
Si la gestión del empleo en varios países le supone un quebradero de cabeza, no está solo. ¿Está estableciendo su propia entidad localmente, se está graduando de EOR, o simplemente quiere una solución de empleo bien gestionada para su gente?
En Parakar, hacemos que el empleo sea sencillo, y ahora presentamos el SERVICIO COMPLETO.
¿Qué es el Servicio Completo?
A medida que las empresas crecen, sus necesidades operativas evolucionan y también lo hacen las complejidades de la gestión del cumplimiento del empleo, la legislación local, la cultura, el idioma, las nóminas y los RRHH. En Parakar, sabemos que el crecimiento no debe producirse a expensas del tiempo, el cumplimiento o la satisfacción de los empleados. Es por eso que hemos construido el Servicio Completo, una solución integral impulsada por personas reales que conocen sus desafíos y están listos para apoyar a su equipo en cada paso del camino.
Con el Servicio Completo de Parakar, usted no sólo contrata una solución, sino que se asocia con expertos que realmente entienden los matices locales, las diferencias culturales y el lado humano de los negocios.
¿Para quién es el Full Service?
Empresas que se expanden internacionalmente
Expandirse a nuevos mercados es un paso emocionante, pero viene con desafíos como navegar por las leyes laborales locales, el cumplimiento de impuestos y las complejidades de la nómina. Los equipos de Parakar en el país garantizan el cumplimiento de la normativa y ayudan a los empleados a sentirse respaldados en su nuevo entorno.
Por qué funciona
- Experiencia local para gestionar las nóminas, los RR.HH. y las complejidades del cumplimiento.
- Asistencia en tiempo real para sus empleados en su idioma y zona horaria locales.
Graduados de EOR que crean su propia entidad
Si está realizando la transición desde un modelo EOR, enhorabuena: está preparado para asumir la responsabilidad de sus RR.HH. y nóminas. Pero crear su propia empresa puede resultar abrumador. Full Service salva las distancias, ofreciendo experiencia en cumplimiento local y excelencia operativa para que su negocio funcione sin problemas a medida que crece.
Por qué funciona
- Registro de nóminas y configuración de RR.HH. sin complicaciones.
- Cumplimiento y asistencia continuos sin necesidad de un equipo interno completo.
- La mitad de precio que EOR, pero con el mismo servicio, herramientas y cultura.
Empresas de rápido crecimiento
Las empresas de rápido crecimiento a menudo se encuentran con que sus necesidades de RR.HH. y nóminas superan su capacidad. Full Service ofrece una solución escalable y rentable para mantener las operaciones sin problemas a medida que crece su equipo.
Por qué funciona
- Soluciones flexibles para equipos de cualquier tamaño.
- Recursos expertos para mantener su atención en el crecimiento del negocio.
Organizaciones centradas en el bienestar de los empleados
Sus empleados son la columna vertebral de su éxito. Full Service garantiza que se les pague con precisión y se les preste asistencia localmente, con expertos en RR.HH. que entienden sus necesidades y su cultura.
Por qué funciona
- Equipos locales disponibles para prestar asistencia a los empleados en tiempo real.
- Orientación de RR.HH. personalizada y alineada con las costumbres y prácticas locales.
¿Qué hace diferente a Parakar?
En Parakar, creemos en las personas que apoyan a las personas. A diferencia de las plataformas tecnológicas, damos prioridad a la conexión humana, la experiencia real y la atención local.
- Personas reales, soporte en el país : Nuestros expertos están basados en los países que servimos, ofreciendo a su equipo asistencia directa y local adaptada a los matices de su región.
- Proactivo y personal : Conocemos a sus empleados por su nombre, su cultura y sus necesidades. Desde la incorporación hasta la asistencia continua de RR.HH., estamos aquí para hacer que cada interacción tenga sentido, en nombre de su marca.
- Confianza en el cumplimiento : Con nuestro profundo conocimiento de las leyes y prácticas laborales locales, nos aseguramos de que su empresa cumpla con la normativa, a la vez que fomentamos un lugar de trabajo solidario y culturalmente consciente.
Cómo el servicio completo añade valor a su negocio
Experiencia en nóminas en la que puede confiar
Desde el procesamiento preciso de los salarios hasta la navegación por complejos sistemas fiscales, garantizamos la precisión y el cumplimiento en cada paso del proceso.
Soporte de RR.HH. que se preocupa
Nuestros equipos de RR.HH. no se limitan a hacer cumplir las políticas: son expertos en las personas, que ayudan a sus empleados a sentirse valorados y respaldados.
Conocimiento local, alcance global
Tanto si se está expandiendo a nuevos mercados como si gestiona una plantilla diversa, nuestros equipos nacionales conocen las leyes, las culturas y los retos de sus regiones para ayudar realmente a su personal.
Supervisión proactiva del cumplimiento
No nos limitamos a reaccionar ante los problemas, sino que nos anticipamos a ellos. Nuestro enfoque proactivo mantiene sus operaciones conformes y eficientes.
Herramientas de empleo adicionales a su disposición
También disponemos de una selección de servicios para apoyar su negocio y su viaje continuo en todos nuestros países. EOR – Employer of Record, Consultoría de Nómina y RRHH, Nómina Multipaís, con una serie de servicios profesionales, todo lo cual le permite tomar diferentes caminos en diferentes países en cualquier momento.
El mejor momento para inscribirse y aprovechar nuestro incentivo de invierno
Este invierno, Parakar ofrece incentivos exclusivos para los nuevos clientes de Full Service.
- Hasta un 100% de descuento en las tarifas de contratación para empresas con más de 10 empleados.
- Horas de consultoría gratuitas con la incorporación de más de 20 empleados.
- Un mes de prueba gratuito de los servicios de nómina para grandes equipos (más de 100 empleados).
Aproveche esta oferta por tiempo limitado para simplificar sus operaciones de RR.HH. y nóminas ahorrando dinero.
Historia de éxito de un cliente : De EOR a Full Service
El reto : Una empresa tecnológica estadounidense de tamaño medio abrió recientemente su entidad en los Países Bajos después de explorar todo su potencial utilizando nuestro servicio EOR : Employer of Record Service durante tres años. Carecían de la experiencia necesaria para gestionar los registros locales de nóminas, el cumplimiento de las obligaciones fiscales y los contratos de los empleados.
La solución: el servicio completo de Parakar intervino. Nos encargamos del registro de las nóminas, garantizamos el cumplimiento de la legislación fiscal local y gestionamos la documentación de RRHH para su creciente equipo. Con un experto local de guardia, sus empleados se sintieron respaldados en todo momento.
El resultado: La empresa ahorró tiempo y dinero, realizó con éxito la transición a operaciones independientes y mantuvo a sus empleados contentos y plenamente empleados. Esta solución resultó más barata que contratar a un profesional de recursos humanos con experiencia en el país, un experto en nóminas, software y licencias.
¿Por qué el servicio completo es adecuado para usted?
- Transición desde EOR y necesidad de apoyo operativo.
- Se está expandiendo internacionalmente y necesita experiencia local.
- Está creciendo rápidamente y necesita una solución flexible y rentable.
- Desea un servicio de RR.HH. y nóminas centrado en las personas con atención local.
Deje de hacer malabarismos con los quebraderos de cabeza del cumplimiento normativo, los rompecabezas de las nóminas y el caos de los contratos. Deje que Parakar lo maneje por usted con soluciones de empleo fluidas, fiables y centradas en las personas.