Services aux employés Portugal
Votre partenaire local
en Portugal
Experts RH natifs
Notre équipe RH locale connaît bien la culture d'entreprise belge et parle les langues nécessaires pour vous accompagner dans votre expansion.
20+ ans d'expérience
Forts de plus de 20 ans d’expérience, nous vous aidons à réussir votre expansion de manière efficace et conforme.
Solutions personnalisées
Chez Parakar, nous proposons des solutions personnalisées basées sur vos ambitions de croissance spécifiques.
Transférez votre entreprise
au Portugal dès aujourd’hui !
En plus d’être l’une des économies les plus dynamiques d’Europe du Sud, le Portugal, et plus particulièrement Lisbonne, connaît une profonde transformation qui offre des opportunités dans de nombreux secteurs. Les jeunes et les entreprises se sont installés sur la côte ibérique ensoleillée, ce qui a entraîné une explosion d’entreprises nouvelles et innovantes à l’intérieur des anciens remparts de la ville.
Le Portugal dispose d’une main-d’œuvre jeune, talentueuse et abordable. Ces dernières années, les universités portugaises ont enregistré leur plus grand nombre d’inscriptions et produisent de nombreux diplômés hautement qualifiés. Les talents portugais sont nettement moins coûteux que ceux d’autres centres de talents populaires.
L’embauche et l’emploi de talents au Portugal nécessitent de disposer d’une entité reconnue et de connaître la législation locale en matière d’emploi. Ce nouvel environnement portugais peut s’avérer complexe et le fait de s’y consacrer vous distraira de vos activités quotidiennes et peut constituer un véritable fardeau.
Parakar vous propose de recruter vos talents au Portugal en tant qu’employeur officiel (EOR), ce qui signifie que nous gérons les salaires, les impôts, les avantages sociaux et les tâches liées aux ressources humaines en toute conformité, tandis que vous restez l’employeur opérationnel de vos employés. Développez votre activité au Portugal dès aujourd’hui !
Nos services
en Portugal
Services d’employeur officiel
En faisant appel à l’employeur officiel au Portugal (EOR), vous pouvez embaucher des talents sans avoir à créer une entité, car nous nous chargeons de toutes les formalités juridiques et administratives en votre nom.
Fiscalité
Notre équipe assure une gestion efficace de la fiscalité au Portugal tout en minimisant les risques encourus.
Services complets de RH et de paie au Portugal
Profitez de nos services de paie et d’un ensemble complet de services de RH, prenant en charge tous les besoins en matière de gestion des employés.
Services de RH et de paie à la demande au Portugal
Profitez de nos services de paie et/ou d’une offre complète de RH à la demande, prenant en charge tous les besoins en matière de gestion des employés.
Permis de travail
Notre équipe de spécialistes de l’immigration expérimentés vous guidera tout au long du processus d’obtention d’un visa/permis de travail pour votre employé, en veillant à ce que tous les documents nécessaires soient soumis correctement et à temps.
Avantages sociaux
Des avantages sociaux conformes sont toujours fournis et nous nous efforçons de trouver le meilleur ensemble d’avantages sociaux adapté aux valeurs de votre entreprise pour vos employés.
Gestion des voyages et des dépenses
Nous facilitons la mise en place d’une plateforme propre pour le traitement des dépenses. Vos employés disposent d’un système convivial pour soumettre leurs dépenses.
Conseils en droit du travail
Un conflit entre employeur et employé ? Nos experts juridiques sont à vos côtés pour vous conseiller, en s’appuyant sur une connaissance à jour des lois et réglementations locales.
Faits concernant l’emploi
Au Portugal, le régime fiscal des résidents non habituels (Residente Não Habitual) a été introduit afin d’attirer au Portugal des talents de grande valeur. Le régime NHR est accessible à tous les nouveaux résidents fiscaux au Portugal qui n’étaient pas résidents portugais au cours des cinq années précédentes. Pour être considéré comme « de grande valeur », l’emploi doit être lié à des activités de nature scientifique, artistique ou technique.
Pour en savoir plus sur les conditions de travail au Portugal, cliquez ici :
En savoir plusNous allons plus loin
Nous offrons des services complets de gestion des ressources humaines et des salaires qui vont au-delà d’un département local des ressources humaines. Notre objectif est de réduire la complexité de la gestion du personnel à l’étranger et de faire en sorte que votre personnel se sente chez lui au Portugal.
Pour ce faire, nous assurons une conformité totale dans tous les aspects de l’administration des salaires et des ressources humaines et nous connaissons parfaitement le droit du travail et les réglementations locales en matière d’emploi.
Parakar au Portugal ?
Parakar possède une entité portugaise et est enregistré en tant qu’employeur auprès des autorités portugaises.
Nous agissons en tant qu’employeur officiel pour employer et rémunérer vos salariés au Portugal.
Nous offrons une excellente gestion des avantages sociaux personnalisés.
Votre guide de l’emploi au Portugal
Laissez-nous vous guider dans votre expansion mondiale. Découvrez les avantages de l’expansion de votre entreprise au Portugal !
