Professionnalisez-vous grâce à HR Policy Builder
Professionnalisez vos ressources humaines locales
Vous vous développez dans de nouvelles régions ou vous êtes prêt à professionnaliser votre structure RH interne ? Le créateur de politiques RH vous aide à créer des politiques conformes et cohérentes, en accord avec les valeurs de votre entreprise et les lois locales.
Avec le créateur de politiques RH, vous pouvez :
- Professionnaliser vos opérations internes grâce à des directives RH claires qui favorisent une croissance durable.
- Garantir la conformité locale et la cohérence entre les équipes et les pays.
- Bénéficiez de l’expertise de spécialistes grâce à des formations dédiées au droit du travail et à des conseils en ressources humaines de haut niveau.
Conformité. Cohérence. Confiance. Tout commence par vos politiques RH.
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Ce qui est inclus
Le créateur de politiques RH se divise en deux services légèrement différents : les politiques distinctes et le manuel.
Créateur de politiques RH | Politiques distinctes
4 politiques RH conformes aux réglementations locales, adaptées à votre entreprise et à votre pays.
Formation de 30 minutes sur le droit du travail, vous permettant de mieux comprendre les principes juridiques fondamentaux et vous fournissant des conseils pratiques.
Créateur de politiques RH | Manuel
9 politiques RH sur mesure, formant un manuel complet et conforme à l’intention des employés.
Formation de 60 minutes sur le droit du travail avec des consultants RH seniors pour approfondir vos connaissances et acquérir une compréhension stratégique.
Améliorez votre service
Mettez à niveau votre forfait pour bénéficier d’une structure et d’une assistance encore plus complètes.
- Conseils de mise en œuvre : des conseils pratiques sur la manière de déployer efficacement vos nouvelles politiques.
- Ajustements de votre analyse coûts-avantages : mises à jour personnalisées à un tarif horaire pour garantir la conformité avec les exigences légales et celles de l’entreprise.
Que vous ayez besoin de quatre politiques essentielles ou d’un manuel complet, créateur de politiques RH vous offre tout ce dont vous avez besoin pour garantir clarté, cohérence et conformité.
Ce que disent nos clients
Pourquoi le Créateur de Politiques RH ?
De nombreuses entreprises sont confrontées à des processus internes incohérents, à des documents politiques obsolètes ou à des politiques copiées d’autres pays qui ne respectent pas la législation locale. Ces lacunes sont sources de confusion, de risques et de problèmes de crédibilité.
HR Policy Builder redonne structure et confiance à votre base RH en rendant la création de politiques conformes et professionnelles simple et facile à gérer.
Trouvez la solution la mieux adaptée
Choisissez les politiques distinctes si vous :
- Vous installez dans un nouveau pays et avez besoin de politiques RH essentielles conformes à la législation locale.
- Vous souhaitez professionnaliser votre structure RH, mais n’êtes pas encore prêt pour un manuel complet.
- Vous disposez de politiques incohérentes ou obsolètes et avez besoin d’un nouveau point de départ conforme.
- Vous êtes en pleine croissance et avez besoin de politiques internes claires pour garantir la cohérence entre les équipes.
- Vous avez besoin de politiques RH de base rapidement, sans la complexité d’un cadre plus large.
Vous ne savez pas quel service correspond à votre situation ? Contactez-nous, nous serons heureux de trouver ensemble la solution la mieux adaptée !
Choisissez le manuel si vous :
-
- Avez besoin d’un manuel de l’employé complet et unifié pour un ou plusieurs pays.
- Opérez à l’international et souhaitez des politiques cohérentes dans toutes les régions.
- Rencontrez des confusions ou des inefficacités dues à des politiques fragmentées ou obsolètes.
- souhaitez renforcer votre image de marque en tant qu’employeur grâce à un manuel adapté à votre culture et à votre ton.
- développez votre organisation et avez besoin d’un cadre RH évolutif et conforme pour assurer votre croissance à long terme.
- avez besoin de conseils RH plus approfondis, d’une stratégie et d’informations sur la législation de la part d’un consultant senior.
Comment Lampenlicht s’est développé grâce au soutien des RH
Lampenlicht, l’une des plus grandes boutiques en ligne d’éclairage en Europe, s’est rapidement développée en Espagne et en Pologne, mais a été confrontée à des défis liés à l’incohérence des politiques, aux risques de non-conformité et au manque de structure. Grâce à des politiques sur mesure, des conseils clairs en matière de droit du travail et un soutien local pratique, nos experts ont aidé à établir une base solide en matière de ressources humaines, qui a permis à Lampenlicht de passer de quelques employés à plus de 80 dans deux pays.
Vous souhaitez découvrir comment une structure RH adaptée favorise la croissance ? Lisez leur histoire complète.