Nous sommes là pour vous et pour vos clients !
Comment nous vous soutenons
Nous pensons que l’expansion mondiale ne consiste pas seulement à franchir des frontières géographiques. Il s’agit également de comprendre les différentes cultures, lois et réglementations.
Embarquement rapide
En tant qu'employeur officiel, nous pouvons utiliser nos entités locales pour intégrer rapidement vos employés.
Spécialisation locale
Nos experts en ressources humaines sont natifs et spécialisés dans leur pays d'origine.
Services personnalisés
Nous offrons des solutions RH sur mesure pour vos ambitions internationales.
Connaissance interne des pays
Nous croyons en la puissance des connaissances internes spécifiques à chaque pays. Cela nous permet de fournir des réponses rapides et précises à toutes vos demandes. En outre, nous nous efforçons d’adopter une approche personnalisée, ce qui permet à nos experts en ressources humaines de communiquer avec les employés de vos clients dans leur langue maternelle.
Ainsi, si vous embauchez quelqu’un en Espagne, notre équipe RH sera en mesure de contacter l’employé en espagnol pour l’aider à chaque étape du processus.
Plus de 20 ans d’expérience dans les services EOR spécifiques à l’UE
Avec plus de 20 ans d’expérience, employeur officiel (EOR) est notre véritable spécialité, se concentrant uniquement sur les organisations qui veulent se développer vers ou à travers le marché européen. Cela nous permet de maintenir les normes de qualité les plus élevées pour nos services.
Conformité et transparence
La conformité est une priorité absolue pour nous. Nous disposons de toutes les licences locales requises. Nous accordons une grande importance à la transparence et nous nous engageons auprès de nos partenaires à partager des informations sur les coûts, les salaires et d’autres aspects pertinents, afin que vous soyez toujours informés et que vous ayez une visibilité totale de notre processus.
Au-delà de l’EOR : l’externalisation du processus d’emploi
Nous allons au-delà de l’employeur officiel en proposant l’externalisation du processus d’emploi (EPO) afin de vous apporter, à vous et à vos clients, un soutien encore plus important. Grâce à nos services EPO, vous pouvez vous concentrer sur vos activités principales pendant que nous nous occupons de la création de votre société étrangère. Nous nous assurons de sa conformité, de son activation et de sa préparation à l’emploi.
Mettre l’accent sur la qualité, l’intégrité et un niveau de service élevé
Nous mettons l’accent sur une qualité exceptionnelle, sur l’intégrité et sur un niveau de service élevé. Nous nous efforçons d’offrir le meilleur service possible, ce qui vous permet, à vous et à vos clients, de travailler avec nous en toute confiance.
Des services tout compris pour une assistance complète en matière de RH
Outre l’EOR, nous nous occupons de tous les aspects liés à l’emploi. Au-delà de ce que vous pouvez attendre de n’importe quel partenaire dans le pays, notre large gamme de services comprend également l’aide à l’immigration, le traitement et le soutien des dépenses gratuites et l’administration des avantages sociaux, garantissant ainsi que tous vos besoins en matière de ressources humaines sont entièrement pris en compte.
Nos partenaires
Laissez-nous être votre guide local de l’emploi
Chez notre partenaire, nous veillons à ce que vous puissiez vous concentrer sur vos activités principales pendant que nous nous occupons des complexités de l’emploi en votre nom. Contactez-nous dès aujourd’hui pour découvrir comment nous pouvons vous aider !