Nuestros expertos en el país hablan con fluidez el idioma local y tienen un gran conocimiento de la cultura empresarial, lo que nos permite ofrecer soluciones optimizadas para sus necesidades.
Con muchos años de experiencia ayudando a las empresas a expandirse, tenemos la capacidad de ayudarle a conseguir sus objetivos y los conocimientos para ayudarle a conseguir sus objetivos sin problemas.
En Parakar, ofrecemos soluciones personalizadas basadas en sus ambiciones específicas de crecimiento.
Además de ser una de las economías más dinámicas del sur de Europa, Portugal, especialmente Lisboa, está experimentando una profunda transformación que ofrece oportunidades en muchos sectores. Los jóvenes y las empresas se han trasladado a la soleada costa ibérica, lo que ha dado lugar a una explosión de nuevos e innovadores negocios dentro de las antiguas murallas de la ciudad.
Portugal cuenta con una mano de obra joven, con talento y asequible. En los últimos años, las universidades portuguesas han experimentado su mayor número de matriculaciones y están produciendo muchos licenciados altamente cualificados. El talento de Portugal tiene un coste significativamente inferior al de otros populares centros de talento.
Contratar y emplear talento en Portugal requiere tener una entidad propia reconocida y conocimientos sobre la derecho laboral local. Este nuevo entorno portugués puede ser complejo y centrarse en él le distraerá de la actividad diaria y puede ser una verdadera carga.
Parakar le ofrece la solución de contratar a su talento en Portugal como Employer of Record (EOR), lo que significa que gestionaremos las nóminas, los impuestos, las prestaciones y las tareas relacionadas con los RRHH de forma conforme, mientras usted sigue siendo el empleador operativo de sus empleados. ¡Expanda su negocio a Portugal hoy mismo!
Al utilizar los servicios de Employer of Record (EOR), puede contratar talentos sin tener que crear una entidad, ya que nosotros nos encargaremos de todas las necesidades legales y del papeleo en su nombre.
Aproveche nuestros servicios de nóminas combinados con un completo paquete de RRHH que gestiona todos los aspectos de la administración de los empleados.
Gestione fácilmente las nóminas en varios países con nuestra solución unificada, que ofrece cumplimiento normativo local, un procesamiento fluido y un único socio de confianza en toda Europa.
Nuestros servicios PNR le permiten contratar personal en otros países sin necesidad de establecer una entidad local, lo que le garantiza una rápida entrada en el mercado, el cumplimiento de la normativa en materia de nóminas y una incorporación fluida.
Facilite su expansión internacional con servicios de RRHH flexibles y conformes con la normativa, personalizados según sus necesidades y disponibles siempre que necesite asistencia.
Nuestro equipo de inmigración le ayuda a obtener permisos de trabajo y visados, incluidos la tarjeta azul de la UE y el visado para empleados altamente cualificados, con la presentación de la documentación de forma precisa y puntual.
Ofrecemos beneficios para empleados que cumplen con la legislación y se ajustan a los valores de su empresa, y nos encargamos de la gestión de los gastos de los empleados.
En Portugal, el régimen fiscal de Residente No Habitual (RNH) se introdujo con el fin de atraer talentos de «alto valor» a Portugal. El régimen NHR está disponible para todos los nuevos residentes fiscales en Portugal que no hayan sido residentes portugueses durante los 5 años anteriores. Para ser considerado de «alto valor», el trabajo debe estar relacionado con actividades de carácter científico, artístico o técnico.
Obtenga más información sobre las condiciones laborales portuguesas aquí:
Más informaciónOfrecemos servicios integrales de RRHH y nóminas que van más allá de un departamento local de RRHH. Nuestro objetivo es reducir la complejidad de la gestión de personal en el extranjero y garantizar que su personal se sienta como en casa en Portugal. Lo hacemos proporcionando un cumplimiento total en todos los aspectos de la administración de nóminas y RRHH y estamos familiarizados al 100% con la derecho laboral y las normativas de empleo locales.
Parakar tiene una entidad portuguesa y está registrada como empleador ante las autoridades portuguesas.
Actuamos como su Employer of Record para contratar y pagar las nóminas de sus empleados en Portugal.
Ofrecemos una gran gestión para los beneficios personalizados de los empleados.
Permítanos guiarle en su expansión global. Descubra las ventajas de expandir su negocio a Portugal.
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