Fraud Blocker Expats einstellen - Parakar
Vereinfachen Sie die globale Reise ihrer Mitarbeiter

Expats einstellen

Expats einstellen

Wie es funktioniert

Schnelle und gesetzeskonforme Einstellung von Mitarbeitern außerhalb ihres Herkunftslandes mit Parakar als eingetragenem Arbeitgeber.

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Employer of Record

Wenn Sie unseren EOR-Service nutzen, ist Parakar der legale Arbeitgeber für ihre Mitarbeiter.

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Fast-track

Da wir über eine Niederlassung vor Ort verfügen, können wir ihren Mitarbeiter schnell einbinden.

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Visum und Arbeitserlaubnis

Als zertifizierter Sponsor kann Parakar eine kürzere Bearbeitungszeit für Visum- und Arbeitserlaubnisanträge bieten.

Stellen Sie ganz einfach Expats ein 

Expats sind oft hochqualifizierte, fleißige Menschen. Sie sind sehr gefragt und viele Unternehmen würden gerne einen Expat in ihrem Team haben. Die Einstellung einer Person im Ausland ist oft komplizierter als die Einstellung eines Kandidaten, der in seinem Herkunftsland lebt. Als Ihr Employer of Record kümmern wir uns um alle notwendigen Formalitäten und rechtlichen Anforderungen für die Einstellung und Bezahlung von Mitarbeitern im Ausland.

Darüber hinaus begleitet Sie unser Team aus erfahrenen Spezialisten durch den Prozess der Beantragung eines Visums oder einer Arbeitserlaubnis für ihren Mitarbeiter. Als zertifizierter Sponsor der europäischen Einwanderungsbehörden kann Parakar eine kürzere Bearbeitungszeit bieten, indem es Fast-Track-Services für Visum- und Arbeitserlaubnisanträge anbietet. Mit unserem Fachwissen haben wir Hunderte von Arbeitsvisumfällen für Mitarbeiter weltweit erfolgreich bearbeitet und so einen reibungslosen und effizienten Prozess gewährleistet.

Zusammenarbeit mit Parakar

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Fachwissen und Erfahrung: Wir haben in allen Ländern einheimische Experten in unserem Portfolio. Parakar verfügt über mehr als 20 Jahre Erfahrung in der Unterstützung von Kunden bei der Einstellung von Mitarbeitern im Ausland.

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Zeitersparnis: Als zertifizierter Sponsor der europäischen Einwanderungsbehörden kann Parakar eine kürzere Bearbeitungszeit bieten, indem es Fast-Track-Services für Visum- und Arbeitserlaubnisanträge anbietet

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Komfort: Alles wird an einem Ort und einer einzigen Anlaufstelle abgewickelt. Sie müssen nicht mit mehreren Parteien und Agenturen zusammenarbeiten.

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Kosteneinsparungen: Wenn Sie mit dem Prozess nicht vertraut sind, könnte Parakar als Partner kostengünstig sein. Wir sorgen dafür, dass Sie keine Fehler machen.

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Professionalität: Parakar stellt sicher, dass alles konform, korrekt und professionell erledigt wird.

Wir werden es klären

Bei Parakar stehen die Menschen an erster Stelle. Alle unsere Dienstleistungen zielen darauf ab, dass der Arbeitnehmer möglichst schnell seine Arbeit aufnehmen und bezahlt werden kann. Wir kümmern uns um die wichtigsten rechtlichen und finanziellen Aspekte der Umsiedlung von Expats, wie z. B. kommunale und Einwanderungsregistrierungen, Einholung von Steuer- und Sozialversicherungsnummern und die Eröffnung von Bankkonten.

Fast-track service

Parakar verfügt über einen zertifizierten Sponsorstatus bei den zuständigen Behörden in Europa, der es uns ermöglicht, Menschen schnell dabei zu helfen, ihre Genehmigung zu erhalten. Mit unserem Fachwissen haben wir Hunderte von Arbeitsvisumfällen für Mitarbeiter weltweit effektiv bearbeitet und so einen reibungslosen und effizienten Prozess gewährleistet.

Menschen zuerst

Darüber hinaus ermöglichen wir in Zusammenarbeit mit ausgewählten lokalen Partnern den Zugang zu Dienstleistungen der eher „human-logistischen Natur“. Denken Sie an einen physischen Umzug, den Versand des Hausinventars, die Wohnungssuche, Ansiedlungsdienste, die Einführung in örtliche Einrichtungen und internationale Schulen. Parakar bietet ihnen diese Lösung an, sodass Sie diesen Prozess nicht über separate Dienstleister in ihrem Heimatland starten müssen.

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Sprechen Sie mit unseren Experten

Können wir mit der Beantwortung einiger ihrer Fragen beginnen?

Unsere häufig gestellten Fragen

Nachfolgend finden Sie Antworten auf die brennendsten Fragen, die Sie möglicherweise zu Parakar oder unserem Employer of Record-Service haben. Wenn Sie die Antwort nicht finden können, beantworten wir sie gerne in einem Beratungsgespräch.

No questions found!
Wer ist Parakar?

Parakar wurde vor über 20 Jahren von Johan Opperman gegründet und ist inzwischen zu einem enthusiastischen Team junger Fachleute angewachsen. Unsere Experten befinden sich in unseren Büros in Dublin, Breda, Köln, Barcelona und Paris. Alle Spezialisten vor Ort sind bereit, Ihnen bei der Personal- und Lohnbuchhaltung zu helfen. Mit der Unterstützung von Vertrieb, Marketing und Finanzen bildet Parakar ein großartiges Team für das Wachstum in der Zukunft!

Wie lange gibt es Parakar schon?

Die Parakar Gruppe wurde um die Jahrtausendwende (2001) von Johan Opperman in den Niederlanden gegründet. Seitdem hat sich das Unternehmen schnell zu seiner heutigen Form entwickelt, bei der wir Unternehmen auf der ganzen Welt helfen, ihr Geschäft zu erweitern.

Welche Dienstleistungen bieten wir an?

Alle unsere Dienstleistungen dienen dazu, dass Ihre Mitarbeiter international arbeiten können. Wenn Sie Ihr Geschäft ins Ausland ausweiten, kümmert sich Parakar um Ihre Mitarbeiter im Ausland.

Wir übernehmen die volle Verantwortung für die Gehaltsabrechnung, die Steuern, die Einhaltung von Vorschriften und den gesamten Verwaltungsaufwand, der mit der Verlagerung Ihres Unternehmens ins Ausland einhergeht. Während Sie sich auf die Führung Ihres Unternehmens konzentrieren, kümmern wir uns um das Personalmanagement. Sehen Sie sich alle unsere Dienstleistungen an.

Welche Länder bedienen wir?

Parakar bietet Personaldienstleistungen in den Niederlanden, Irland, Deutschland, Belgien, Spanien, Frankreich, Großbritannien, Polen, Italien und Portugal an. Alle Personalexperten sprechen die Landessprache und wir verfügen über alle Kenntnisse des lokalen Arbeitsrechts und der Verwaltungsangelegenheiten, die mit der Einstellung von Mitarbeitern im jeweiligen Land verbunden sind. Darüber hinaus sind wir in jedem Stadtzentrum der von uns betreuten Länder vertreten.

Können wir auch in anderen Ländern Dienstleistungen anbieten?

Obwohl wir uns auf die Unterstützung in den Ländern konzentrieren, die wir am besten kennen, bieten wir unsere Dienste auch in vielen anderen Ländern an. Wir tun dies über ein starkes Partnernetzwerk, das im Grunde alle anderen europäischen Länder abdeckt. Im Laufe der Jahre haben wir in ganz Europa Dienstleistungen für unsere Partner angeboten, um ihnen bei der Organisation einer großartigen Arbeitsmigration zu helfen.

Warum sollten wir mit Parakar arbeiten?

Parakar konzentriert sich auf die Erbringung hochwertiger Dienstleistungen in den Ländern, die wir am besten kennen. Wir sind in den Stadtzentren der Länder, in denen wir tätig sind, ansässig, so dass wir uns immer gut auskennen.

Vertrauen und persönlicher Service sind bei unserer Arbeit sehr wichtig. Wir denken bei allem mit, sowohl auf geschäftlicher als auch auf persönlicher Ebene. Mit unserer jahrelangen Erfahrung sind wir schneller als alle anderen und halten uns an die klaren Vereinbarungen, die wir mit unseren Kunden treffen. Parakar ist mehr als nur Ihre lokale HR-Abteilung, wir sind Ihr lokaler Partner.

Wie kann ich ein Angebot anfordern?

Parakar hilft Ihnen gerne mit einem Angebot weiter. Bitte füllen Sie das untenstehende Kontaktformular aus oder rufen Sie uns an! Alle unsere Kontaktinformationen finden Sie auf der Kontaktseite. Wir werden uns so schnell wie möglich bei Ihnen melden!

Gibt es eine Mindestanzahl von Mitarbeitern, um die Dienste von Parakar zu nutzen?

Es gibt keine Mindestanzahl von Mitarbeitern, um die Dienste von Parakar in Anspruch zu nehmen. Wir können Ihnen bereits ab einem Mitarbeiter, der unsere Dienste benötigt, helfen.

Ich habe eine Anfrage und kann die Lösung auf Ihrer Website nicht finden.

Bei Parakar geht die Extrameile einen langen Weg. Wir gehen über die von uns angebotenen Standarddienste hinaus. Bitte kontaktieren Sie uns direkt, wenn Sie die Antwort auf Ihre Frage nicht auf unserer Website finden.

Das Vertrauen unserer Kunden

Was sie sagen

„Der gesamte Lebenszyklus eines Mitarbeiters wird mit Präzision abgewickelt. Ihr umfassendes Wissen über Vorschriften, Rechnungsstellung und verwandte Themen hat unser Vertrauen in ihre Fähigkeiten gewonnen. Selbst als wir den Dienstleistungsvertrag noch nicht unterzeichnet hatten, wurden wir wie ein geschätzter Kunde behandelt.

Daniel Juchli Geschäftsführer bei wega

„Wir hatten die Gewissheit, dass Parakar selbst in einer komplexen Situation die Herausforderung mit Effizienz und Kompetenz meistern würde. Zudem hatten wir das Gefühl, dass Parakar uns auch bei unvorhergesehenen Hindernissen zur Seite steht und sich unermüdlich für unseren Erfolg einsetzt.“

Daniel Juchli Geschäftsführer bei wega

„Parakar zeichnete sich durch seine langjährige Erfahrung in diesem Sektor aus. Ihre außergewöhnliche Beratungsqualität in Verbindung mit ihrer Kundenerfahrung hob Parakar von den Mitbewerbern ab. Es war klar, dass die lokale Expertise und das Engagement von Parakar, zeitnahe Lösungen zu liefern, genau das waren, was wir brauchten, um unsere komplexe Situation effektiv zu meistern.“

Daniel Juchli Geschäftsführer bei wega

„Das Onboarding-Verfahren von Parakar ist sehr professionell. Ein echter Gewinn.“

Bert Kraaijeveld

„Parakar hat sich um alle meine Sorgen gekümmert. Sie sind proaktiv.“

Henk-Frits Verkerk

„Parakar erledigt die Dinge. Sie sind immer pünktlich und effizient.“

Scott Leer

„Parakar hat die Ortskenntnis“.

Andrew Webster

„Parakar verfügt über wichtige NEN-Zertifikate, die zeigen, dass sie sich für unsere Mitarbeiter einsetzen.“

Sonia Le Bled

„Parakar hat eine einfache und schnelle Lösung für meine Frage gefunden und ist immer bereit zu helfen.“

Zane Altman

„Parakar lässt es einfach aussehen. Ihre Art der Kommunikation ist freundlich und professionell.“

André Horn

„Ich schätze ihr hohes Engagement. Parakar ist immer bereit zu helfen.“

Carla Fehali

„Parakar ist sehr effizient und denkt immer in Lösungen“.

Angel Hun

„Ich habe das Gefühl, dass ich auf Parakar zählen kann.“

Lasse Holmstedt
Büro Niederlande +31 85 2010 004
Büro Deutschland +49 3222 109 47 14
Büro Irland +353 15 137 854
Büro Belgien +32 2 592 0540
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