Uw HR-gids voor het aannemen van personeel in Duitsland
Begin met vertrouwen in Duitsland
Ontdek de essentiële informatie over HR, compliance en arbeidsrecht die uw bedrijf nodig heeft. Alles in één praktische gids.
Of u nu uw eerste werknemer aanneemt of een volledig team in Duitsland opzet, dit is uw bron voor informatie om vanaf dag één alles goed te doen.
Wat u in deze gids vindt:
- Belangrijkste vereisten voor conforme Duitse arbeidsovereenkomsten
- Aanbevolen werkvergunningen en immigratiemogelijkheden
- Verplichte verzekeringen en sociale zekerheidsbijdragen
- HR-beleid en verplichtingen op de werkplek
- En meer…
Wat staat erin
Arbeidsrecht en contracten: Inzicht in de belangrijkste vereisten voor conforme Duitse arbeidscontracten, waaronder proefperiodes, werktijden, minimumloon en opzegtermijnen.
Vakantiedagen en vakantierechten: Wettelijke en niet-wettelijke verlofrechten in Duitsland, inclusief feestdagen en branchenormen voor extra dagen.
Verzekeringen: Verplichte verzekeringen voor werkgevers, zoals ziektekosten-, pensioen-, werkloosheids- en langdurige zorgverzekering en ongevallenverzekering, plus optionele verzekeringen voor extra bescherming.
Werkvergunningen en immigratie: Visumverplichtingen voor werknemers van buiten de EU, de EU-blauwe kaart, de wet op de immigratie van geschoolde werknemers en de verantwoordelijkheden van werkgevers tijdens het onboardingproces.
Werknemershandboeken en beleid: Essentieel beleid voor uw Duitse werkplek, waaronder ziekteverzuim, onkosten, werken op afstand, klokkenluidersprocedures en naleving van de Duitse arbeidswetgeving.
Op zoek naar een praktisch overzicht? Download de volledige gids, inclusief tips voor onboarding, het opzetten van de salarisadministratie en het ondersteunen van het welzijn van werknemers in Duitsland.
Goed beginnen in Duitsland
Personeel aannemen in een nieuw land kan overweldigend zijn, en Duitsland is daarop geen uitzondering. Met strenge arbeidswetgeving, sectorspecifieke overeenkomsten en verplichte procedures zoals sociale zekerheidsregistratie en ondernemingsraadrechten, is het gemakkelijk om belangrijke stappen over het hoofd te zien.
Deze gids is bedoeld om u te helpen vanaf het begin alles goed te doen, zodat u met vertrouwen en gemoedsrust uw Duitse team kunt samenstellen.
Van arbeidscontracten en verzekeringsverplichtingen tot werktijden, ontslagregels en visumvereisten: wij behandelen alles wat u moet weten.
Duitse HR-compliance eenvoudig gemaakt
Deze gids biedt een duidelijk en praktisch overzicht van alles wat u nodig hebt om HR in Duitsland op te zetten en te beheren.
Hij is bedoeld voor HR-managers, oprichters en besluitvormers die vanaf dag één compliant en georganiseerd willen werken.
Klaar om aan de slag te gaan? Download de gids en zet de volgende stap naar zelfverzekerd HR-management in Duitsland.