Soluciones de RRHH en el Reino Unido
Soluciones de RRHH para la contratación en el Reino Unido
Expandir su empresa en el Reino Unido le permite acceder a una mano de obra altamente cualificada y a una economía sólida.
Sin embargo, comprender la legislación laboral, el sistema fiscal y los requisitos administrativos del Reino Unido puede resultar complejo.
Parakar ofrece soluciones de RRHH a medida para simplificar el proceso, garantizando una contratación rápida y conforme a la normativa, una gestión eficaz de los empleados a distancia, una administración de RRHH fluida y apoyo en las relaciones con los empleados en el Reino Unido.
Empiece hoy mismo
Contratación rápida y conforme a las normas
La contratación de empleados en el Reino Unido requiere el cumplimiento de su detallada legislación laboral, incluidas las prestaciones legales, las contribuciones fiscales y los derechos laborales.
Parakar facilita este proceso gestionando todas las tareas administrativas, legales y de RRHH por usted.
Le permitimos contratar empleados en el Reino Unido sin establecer una entidad local, garantizando el cumplimiento de la normativa laboral británica y facilitando una incorporación sin problemas.
Gestión de RRHH para empleados remotos
Dado que el trabajo a distancia es cada vez más común en el Reino Unido, la gestión de empleados remotos requiere el cumplimiento de la legislación laboral y la normativa fiscal.
Parakar ofrece apoyo en RRHH para equipos remotos, cubriendo la incorporación, las nóminas, el cumplimiento y el bienestar de los empleados.
Tanto si sus empleados están en Londres, Manchester o trabajan a distancia en todo el Reino Unido, nos aseguramos de que se gestionen de forma eficaz y de conformidad con las leyes locales, dándole la libertad de ampliar su negocio.
Apoyo a la administración de RRHH
La administración de RRHH en el Reino Unido incluye el cumplimiento de las prestaciones legales, los códigos fiscales, las cotizaciones a la Seguridad Social y las pensiones en el lugar de trabajo.
Parakar ofrece una externalización integral de RRHH para gestionar estas tareas administrativas de forma eficaz y precisa.
Desde la gestión de nóminas y prestaciones estatutarias hasta garantizar el cumplimiento de la normativa laboral, proporcionamos soluciones a medida para ayudarle a evitar errores costosos y agilizar las operaciones.
Apoyo en casos complejos de RRHH
Las relaciones laborales en el Reino Unido pueden implicar la gestión de conflictos, la comprensión de los derechos laborales y el cumplimiento de la legislación laboral local.
Parakar ofrece asesoramiento experto para gestionar casos de RRHH, fomentar relaciones positivas con los empleados y resolver conflictos de forma eficaz.
Nuestro equipo conoce bien las prácticas laborales específicas del Reino Unido, garantizando el cumplimiento de la legislación laboral y ayudándole a mantener un entorno de trabajo armonioso y conforme a la ley.
¿Necesita apoyo de RRHH en Europa?
Si necesita ayuda con la contratación rápida, la gestión remota de empleados, un servicio completo de administración de RRHH o la gestión de conflictos laborales, nuestros expertos en RRHH están aquí para ayudarle.
Póngase en contacto con nosotros hoy mismo para hablar de cómo podemos ofrecerle soluciones de RRHH a medida para su empresa en el Reino Unido y el resto de Europa.